Αγωνιστικές Κινήσεις Ιδιωτικών Εκπαιδευτικών: Οι ιδιωτικοί εκπαιδευτικοί να διεκδικήσουμε τα δικαιώματα μας! Να μην περάσει η αντεργατική πανδημία!

 Με την επαναλειτουργία των δομών Ιδιωτικής Εκπαίδευσης ερχόμαστε αντιμέτωποι με μια νέα επίθεση στα εργασιακά μας δικαιώματα. Η εργοδοσία αξιοποιεί για άλλη μια φορά την κρίση εφαρμόζοντας:

Α) Βλαπτικές αλλαγές σε συμβάσεις εργασίας
Με το πρόσχημα της μείωσης της πελατείας τους, οι εργοδότες τροποποίησαν συμβάσεις. Σε πολλούς συναδέλφους μειώθηκαν οι διδακτικές ώρες και οι αποδοχές τους.

Β) Μαύρη και απλήρωτη εργασία

Η αδήλωτη τηλεργασία συχνά δεν αμείβεται κανονικά. Αυτή τη στιγμή υπάρχουν πολλοί συνάδελφοι που δεν τους έχουν καταβληθεί τα δεδουλευμένα τους.

Γ) Μη τήρηση των υγειονομικών μέτρων προφύλαξης

Ταυτόχρονα, πολλές εκπαιδευτικές δομές που λειτουργούν κανονικά είναι αδύνατο να τηρήσουν υγεινομικά μέτρα προφύλαξης (αποστάσεις), λόγω της στενότητας των χώρων, της έλλειψης σωστού εξαερισμού κτλ.

Αγωνιστικές Κινήσεις Ιδιωτικών Εκπαιδευτικών: ΝΑ ΠΑΛΕΨΟΥΜΕ ΕΝΑΝΤΙΑ ΣΤΗΝ ΜΑΥΡΗ ΕΡΓΑΣΙΑ ΚΑΜΙΑ ΩΡΑ ΔΙΔΑΣΚΑΛΙΑΣ ΑΠΛΗΡΩΤΗ !

Με το που ξεκίνησε η πανδημία του κορωνοιού απαγορεύτηκε σε όλες τις εκπαιδευτικές δομές του ιδιωτικού τομέα η διδασκαλία με φυσική παρουσία των εργαζομένων. Με βάση αυτό οι εργοδότες για άλλη μια φορά έκαναν την κρίση ευκαιρία!

Οι περισσότεροι από τους ιδιοκτήτες φροντιστηρίων επέλεξαν να βάλουν σε καθεστώς αναστολής σύμβασης τους καθηγητές. Ταυτόχρονα πολλοί τους εξανάγκασαν σε ανασφάλιστη, μαύρη εργασία με τηλεμαθήματα. Με διάφορες απειλές και εκβιασμούς επιχείρησαν :

• Να μην πληρώσουν καθόλου τους καθηγητές για την μαύρη εργασία.
• Να πληρώσουν μόνο ένα μέρος των ωρών της μαύρης εργασίας.

Εντελώς προκλητικά λένε ψέματα στους εργαζομένους ότι προβλέπεται το επίδομα των 800 ευρώ να καλύψει τον μισθό τους για την μαύρη εργασία! Το επίδομα αυτό παρέχεται από το κράτος μόνο σε όσους εργαζόμενους βρίσκονται σε κατάσταση αναστολής σύμβασης και όχι για να χρησιμοποιείται σαν πληρωμή από τον κάθε εργοδότη που θέλει να εκμεταλλευτεί την κατάσταση.

Είναι γεγονός ότι οι εργοδότες θα μπορούσαν να συνεχίσουν να απασχολούν κανονικά τους καθηγητές τους με τηλεργασία με βάση τις συμβάσεις που ίσχυαν πριν την κρίση. Φυσικά, δεν το έκαναν προκειμένου να εκμεταλλευτούν στο έπακρο τους καθηγητές, να εισπράξουν κανονικά τα δίδακτρα από τους γονείς, να καλύψει το κράτος τις ασφαλιστικές εισφορές των εργαζομένων όπως και το μεγαλύτερο μέρος του δώρου του Πάσχα το οποίο θα καταβληθεί μέχρι τις 30/6! Η τηλεκπαίδευση είναι μια εργασιακή κατάσταση που δεν εξασφαλίζει τον καθηγητή και είναι βέβαιο ότι θα χρησιμοποιηθεί ευρύτερα μετά την κρίση σαν άλλη μια μορφή ελαστικής εργασίας.

ΘΕΣΣΑΛΟΝΙΚΗ | Ανακοίνωση Αγωνιστικών Κινήσεων Ιδιωτικών Εκπαιδευτικών για την εργασία την περίοδο του κορωναϊού

 

Με τις νέες, ειδικές συνθήκες που προκύπτουν από την εξάπλωση του κορωναϊού, οι εκπαιδευτικοί στα φροντιστήρια και στην ιδιωτική εκπαίδευση αντιμετωπίζουμε και νέα αντιμετώπιση, βασισμένη όμως στα παλιά εργαλεία της εκμετάλλευσής μας με κάθε τρόπο.

Άλλα φροντιστήρια εφαρμόζουν το “κρυφό σχολειό”, αλλά όχι από αγάπη προς τη μάθηση, όμως για να μη χάσουν φράγκο από το κλείσιμο. Ποσώς τους ενδιαφέρει αν θέτουν σε κίνδυνο την υγεία των μαθητών, αλλά και την υγεία των εργαζόμενων εκπαιδευτικών.

Άλλα φροντιστήρια μας εξαναγκάζουν σε εξ' αποστάσεως εργασία, αρνούμενοι φυσικά την κάλυψη του υλικοτεχνικού εξοπλισμού, πιέζοντάς μας να βρούμε τρόπο να εργαστούμε στο σπίτι. Αμφίβολο, δε, το τι θα γίνει με τις πληρωμές και την ασφάλιση γι' αυτή την περίοδο.

Άλλα φροντιστήρια καθυστερούν τις πληρωμές, με τη δικαιολογία του κορωναϊού. Ενώ υπάρχουν και οι πιο χυδαίοι, που μας απολύουν, ή μας υποχρεώνουν να παραιτηθούμε, υποσχόμενοι να μας προσλάβουν μετά.

Στην πραγματικότητα δεν είναι καθόλου νέες οι συνθήκες, ούτε οι τακτικές των αφεντικών μας.

Το “κρυφό σχολειό” είναι προέκταση της μαύρης και ανασφάλιστης εργασίας, κατά την οποία δε θα πρέπει να φαίνεται ότι είμαστε στο φροντιστήριο ώρες και μέρες που δε γράφει στη σύμβασή μας... αν έχουμε υπογράψει.

Οι απολύσεις, μαζικές ή και μη, είναι η μεταφορά όλου του βάρους στους εργαζόμενους. Δε θέλει το φροντιστήριο να βγει εκτός ο ισολογισμός του; Θα απολυθούμε για να βγει εκτός ο δικός μας. Ή θα μας παραιτήσουν για να μην πληρώνουν δα κι αποζημίωση. Με πανδημία ή χωρίς.